Коллегия медиаторов при ЯрТПП создана 20 августа 2014 года в целях практической реализации Федерального закона № 193-ФЗ от 27 июля 2010 года «Об альтернативной процедуре урегулирования споров с участием посредника (процедуре медиации)» и содействия предпринимателям Ярославской области в бесконфликтном ведении бизнеса.
Медиация (от латинского
mediare, посредничество) — переговоры с участием третьей, нейтральной стороны — медиатора.
Бизнес медиация — добровольный, законный, конфиденциальный, экологичный и безопасный процесс разрешения конфликтов, применяемый в деловой среде. Медиация в бизнесе является эффективным способом разрешения споров между партнерами, учредителями, акционерами, подрядчиками, клиентами, сотрудниками, коллегами и другими заинтересованными сторонами.
Цель бизнес медиации — найти общее решение, которое удовлетворит всех участников конфликта (Принцип беспроигрышного варианта "Win-Win").
Медиатор — нейтральная сторона, помогающая сторонам понять друг друга и найти компромиссное, взаимовыгодное и жизнеспособное решение. Медиатор не является судьей и не принимает решения от имени сторон.
Преимущества бизнес медиации:
- Экономия времени и денег. Медиация более быстрый и экономичный способ разрешения конфликта.
- Сохранение отношений. Медиация может помочь сохранить отношения между сторонами, что может быть важно в деловой среде.
- Конфиденциальность. Медиация является конфиденциальной, что означает, что детали конфликта не будут раскрыты третьим сторонам.
- Гибкость. Медиация более гибкий и настраиваемый под конкретные потребности сторон процесс, чем судебное разбирательство.
Когда использовать бизнес медиацию:
- Когда стороны не могут решить конфликт самостоятельно.
- Когда конфликт может привести к серьезным последствиям, таким как потеря бизнеса, партнера, клиента, рабочего места.
- Когда стороны хотят сохранить отношения и продолжать работать в рамках совместного проекта.
- Когда стороны хотят решить конфликт быстро и экономично.
Что можно решить с помощью бизнес медиации:
Всё, что касается договорных обязательств, взаимоотношений между партнёрами и акционерами, работодателями и работниками, взаимоотношений с внешней средой, конкурентами, поставщиками, подрядчиками.
Стоит напомнить, что медиативное соглашение, заверенное нотариально, имеет силу исполнительного документа, а соглашение, подписанное в ходе судебного разбирательства, признаётся мировым соглашением и утверждается судом.
Итак, бизнес медиация — это эффективный способ разрешения конфликтов в деловой среде. Медиация помогает сохранить отношения, сэкономить время и деньги, а также быть более гибким и настраиваемым под конкретные потребности сторон процессом.
Если у вас есть конфликт в деловой среде, обратитесь к профессиональному медиатору, чтобы найти решение, которое удовлетворит всех участников конфликта.
Коллегия медиаторов при ЯрТПП является коллегиальным органом, объединяющим профессиональных медиаторов Ярославской области, прошедших подготовку по программе, утвержденной Министерством образования РФ, и имеющих опыт проведения медиации. В своей деятельности Коллегия медиаторов при ЯрТПП ориентирована на урегулирование споров любой сложности. Правила и принципы медиации, которые используются медиаторами, широко применяются в самых различных ситуациях.
Обратиться по вопросу организации процедуры медиации можно по телефону: +7 (4852) 21-62-61, либо по электронной почте:
org@yartpp.ru.
На связи ПН-ПТ с 10:00 до 17:00.
Ответственный сотрудник: Мокрецов Антон Сергеевич - руководитель юридического направления ЯрТПП, заместитель председателя Коллегии медиаторов при ЯрТПП, профессиональный медиатор.
